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设计承揽合同

时间:2024-02-17 14:10:52
设计承揽合同(8篇)[本文共9910字]

设计承揽合同(8篇)

随着法律知识的普及,很多场合都离不了合同,签订合同能平衡双方当事人的平等地位。相信大家又在为写合同犯愁了吧,以下是小编精心整理的设计承揽合同,欢迎大家分享。

设计承揽合同1

甲方(用人单位)名称:_______法定代表人:_______________地址:________联系电话:_____

_乙方(劳动者)姓名:______家庭住址:_____居民身份证号码:_______联系电话:______

根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关规定,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则订立本劳动合同。

一、劳动合同期限

(一)本劳动合同自_____年___月___日起至_____年___月___日止。

其中,试用期自_____年___月___日至_____年___月___日。

二、工作内容和工作时间

(二)根据甲方工作需要和任职要求,乙方同意在__________岗位上工作。

经甲乙双方协商同意,可以变更工作岗位,双方签署的变更协议作为本合同的附件。

(三)乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。

(四)乙方每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过40小时。

甲方应当保证乙方每周至少休息1日。

甲方因生产特点不能按照前款执行时,经劳动保障行政部门批准,可以实行综合计算工时或者不定时工作制。

三、劳动报酬(五)甲方按月以货币形式支付乙方工资,每月___日支付工资,并由乙方签字确认。

(六)试用期期间的工资为____元/月。

(七)甲方实行计时或者岗位工资的,每月正常工作时间工资为____元/月。

实行计件工资的,每月底薪为____元,计件单价为____元或者完成工作额的____%提成。

甲方提供食宿条件或者等同于提供食宿条件的,不得计入乙方工资。

(八)甲方根据有关法律法规要求安排乙方延长工作时间的,支付不低于乙方工资150%的工资;安排乙方在休息日工作又不能安排补休的,支付不低于乙方工资

200%的工资;安排乙方在法定休假日工作的,支付不低于乙方工资300%的工资。

四、劳动保护和劳动条件(九)甲方按照国家有关规定对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。

(十)甲方为乙方提供的宿舍等基本生活条件必须达到安全、卫生要求。

(十一)甲方必须对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

五、社会保险(十二)甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳基本养老、医疗、失业、工伤、生育保险费用;社会保险个人缴纳部分,甲方可以从乙方工资中代扣代缴。

(十三)乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇,按国家和地方有关生育保险政策规定执行。

六、劳动纪律(十四)甲方依法制定的需要乙方遵守的劳动规章制度,应当在与乙方签订本劳动合同之前告知乙方,并有乙方签字为证。

(十五)乙方自觉遵守有关劳动法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度,严格遵守安全操作规程,服从管理,按时完成工作任务。

(十六)甲方安排乙方的工作违法、不道德或者损害乙方身心健康的,乙方有权拒绝。

(十七)乙方有义务保守甲方的商业秘密。

甲方对乙方的个人资料,未经乙方同意,不得公开或者泄漏。

(十八)乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予相应的处理。

七、劳动合同的解除和终止(十九)甲乙双方单方面解除本合同,应符合《劳动法》第25条、第26条、第27条、第31条和第32条的规定。

乙方有《劳动法》第29条规定情形的,甲方不得随意解除本合同。

(二十)本劳动合同期满即行终止。

甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。

(二十一)解除或者终止本劳动合同后,甲乙双方在七日内办理解除劳动合同有关手续。

八、经济补偿与赔偿(二十二)甲方依法解除乙方劳动合同,应执行劳部发[1994]481号文件关于支付经济补偿金的规定。

项规定解除本合同,甲方按劳部发[1994]481号文件规定支付乙方经济补偿金。

(二十三)甲方支付乙方的工资报酬低于本地最低工资标准的,要在补足低于标准部分的同时,依法支付赔偿金。

九、其他约定(二十四)甲、乙双方约定的其他内容如下:_________________________________________________________________________________________。

十、劳动争议处理(二十五)甲、乙双方在履行本劳动合同时发生争议的,可先协商解决;不愿协商或者协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解;不愿调解或者调解无效的,可在争议发生之日起60日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

对仲裁裁决不服的,可以在15日内向当地人民法院提起诉讼。

本劳动合同一式2份,甲乙双方各执1份。

本劳动合同自甲乙双方签字、盖章之日起生效。

签约须知

1、用人单位不得招用未满16周岁的未成年人。

2、甲方支付给乙方的工资不得低于本地最低工资标准。

3、终止、解除劳动合同时,甲方应当出具终止、解除劳动合同的证明书。

4、社会保险费按国家规定缴纳,双方不能协商约定。

5、双方应当仔细阅读合同条款,以明确其权利和义务。

甲方:___________

乙方:___________

____年_____月_____日

设计承揽合同2

本着双方互利互惠的原则,经双方友好协商,列定以下条款,希共同遵守:

(一)双方严格遵守《网络程序版权管理条例》。

(二)承制方必须保证制作质量,在委托方审稿期间,委托方有权要求修改。

(三)委托方在确认功能并交付承制方制作后,不得随意更改稿件内容,如果因此而增加承制方的工作量,委托方应另付费用。

(四)委托方负责提供与本项目有关的资料,在承制方制作过程中,委托方应尽力配合,给与方便。

(五)双方在合同上签字后,委托方即付制作总金额的____%,作为预付款。其余款项在全部制作完成,并经委托方审核确定后,全部结清。

(六)承制方未按设计方案中的具体工作进程实施完成该项目的设计(因委托方原因延误的时间除 ……此处隐藏5510个字……12个月收入的五倍。

十一、未尽事宜双方协商解决,如不能协商解决,可以向__________法院提起诉讼。

十二、项目结束后,乙方开具收款收据给甲方。

本合同自双方签字日起生效,合同本人一式四份,甲乙双方各执二份。

甲方(盖章):

代理人(签字):

________年___月___日

乙方(盖章):

代理人(签字):

________年___月___日

设计承揽合同7

甲方:

乙方:

依据《中华人民共和国合同法》和有关法规的规定,乙方接受甲方的委托,就公司产品设计加工事项,双方经协商一致,签订本合同,信守执行:

一、 制作内容与要求:订购项具体内容:上海汉沃展示设计有限公司为 的设计与制作,详见报价单及图纸。

二、甲方在图纸与报价单上签字后,乙方按照图纸与报价单上所列内容生产的产品经甲方验收合格后视为合格品。若验收不合格,则甲方有权不予接受或退货并要求全数退款,因此产生的一切费用由乙方承担。

三、甲方中途变更定作物的数量、规格、质量或设计要求等,应当赔偿乙方因此造成的损失。但征得乙方同意除外。

四、主材材料由乙方负责解决,辅材、工艺细则、电路方案甲乙双方共同协商确定。

五、乙方在合约签字生效后,负责在 月日前完成产品设计与制作。交货地点,收货人由甲方指定。

六、制作费结算方法:

1、双方协定的价格为 人民币,甲方在设计制作开始前,须支付预付款计 50% 人民币_ __。甲方在安装结束后的七日以内应安排专门人员验收,甲方在验收合格并收到正规增值税发票后向乙方结清制作余款合计_整人民币。因甲方原因在验收合格后规定的付款期限内逾期未结清费用的,甲方应当比照中国人民银行有关延期付款的规定向乙方偿付违约金。设计制作费以(现金,支票、汇款)形式汇入乙方帐户。

2、甲方如不履行合同,预付款即抵作违约金,无故拖欠余款,我司有权安排专人要回。

3、乙方如不履行合同,则须双倍返还甲方预付款抵作违约金。如乙方逾期交货的,甲方有权拒付相应货款,每逾期一日,应按照逾期交付部分货款金额的千分之五向甲方支付违约金。

4、合同价格包含乙方将产品运送至甲方指定交货地点,并交付给甲方指定收货人之前的所有费用(包括但不限于成本及利润、税金、包装费、运输费、保险费)及后续相关费用(包括但不限于保修、技术服务)。

七、纠纷的处理:

甲方和乙方因合同而发生纠纷时,双方应协商解决,协商不成时,经双方同意可向仲裁机关申请仲裁,也可以直接向人民法院起诉。本合同自年 月 日起有效,有效期为一年。本合同执行期间,双方均不得随意变更和解除合同。合同如有未尽事宜,应参照经济合同法及设计加工承揽合同条例等法律执行。双方也可就未尽事宜进行协商,作出补充规定,补充规定与合同具有同等效力。

八、质量的保证:

乙方对已制作的产品实行质量跟踪保证。具体为——电器保质半年,其他保质一年。(注:除人为以外) 本合同正式一式二份,甲方与乙方各执一份。

甲方(盖章):乙方(盖章):

甲方代表签名: 乙方代表签名:

地址:地址:

电话: 电话:

日期: 日期:

设计承揽合同8

委托方:(以下简称“甲方”)受托方:(以下简称“乙方”)

经双方协商决定,就甲方委托乙方承担其企业广告形象的平面方案设计一事达成初步协议,并就此拟订试行合同。合同期内,双方本着合作、学习的态度,对各自履行合同的能力及条件进行考察筛选。并于本合同所定期限后,就后续合作业务重新签定委托合同,本试行合同中所涉及的要约在新合同中仅供参考,不做为延续条款使用。

一、合同期限

自20xx年12月1日至20xx年2月29日止,以三个自然月为本试行合同的履行期限。合同期内,双方均无权擅自终止合同或中断合同。合同期限内,以法定工作日为基础时长计算,如遇法定节假日,则以甲方要求为准,双方协商调整时间安排。

二、费用及支付

根据合同第一项中的相关规定,合同履行期间,乙方提供有偿服务的合同总额为120xx元(人民币:壹万贰仟元整)本合同签定之日,甲方支付乙方5000元(人民币:伍仟元整)作为首期服务费用;20xx年12月25日前,甲方追加支付乙方3000元(人民币:叁仟元整);20xx年1月10日前,甲方追加支付乙方20xx元(人民币:贰仟元整)。余款处理参照第四项“关于续约”中有关规定执行。

三、双方义务

1、甲方需按合同规定的时间及数额支付乙方应得费用。合同期内,甲方对乙方的工作委托应本着实事求是的原则,按实际情况指定工作内容及时间要求,乙方须全力配合甲方的合理委托内容并按时完成其要求。

2、乙方须以合同制定的基础内容——“企业广告形象的平面方案”为主要职责范畴,负责甲方企业所委托的全部平面出品工作;对其所提供的产品和服务提供后续指导,对涉及加工和安装的方案内容,乙方应随稿件提供制作方案及材料分析,加工方或安装方由甲方选择,乙方须提供相关技术支持。如需乙方完成后续项目,乙方须提供明确报价,并交甲方确认。

3、对于委托的工作内容,除甲方指定无素材创意稿件外,甲方需根据产品要求提供相应的文字或图形素材供乙方使用、参考,并明确使用范围和使用条件。乙方对由甲方提供的素材资料进行拷贝使用,除特殊点位或版式要求外,乙方对成品稿件中的文字提供校对服务,对涉及到的有关承诺、参数、技术用语、专业信息、行业规定等内容,乙方不负责对其的核查及分析。

4、乙方受托内容包括如下:甲方委托的广告宣传及企业形象建设用平面稿件,包括报稿、户外广告用稿、展板及展品用稿、内刊杂志及企业自用材料等,以及双方协商确认的委托内容。

5、其他不可预见的相关责权问题,由双方协商处理

四、关于续约

1、合同期满前7个工作日内,由甲乙双方共同就签署新的委托合同进行协商。双方将根据本试行合同履约期间的考察结果,对合作内容、合同期限、合同费用及合同条款等进行商议,并选择签定新的委托合同或终止合作关系

2、若甲乙双方选择续约并签定新的委托合同,则费用计算从新开始,本合同内所涉及的20xx元(人民币:贰千元整)余款甲方不再支付;若双方不再续约,则甲方须在合同到期之日将余款20xx元(人民币:贰千元整)支付乙方,同时宣布合同解除。

五、本合同无需公正,双方签字盖章即为生效,一式四份,双方各执两份,共同监督执行。

甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________     法定代表人(签字):_________

_________年____月____日       _________年____月____日

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